Журналы для тех, кто выбирает успех!
Отдел продаж:217-57-00
Отдел маркетинга:8 (029) 534-10-32
Отдел рекламы:(017) 217-57-00

АНОНС

Журнала №2, 2014

НОВОСТИ

ПОДБОРКА НОВОСТЕЙ

1.Документооборот - в электронном виде

2.«Молодежная практика»

3.Установлены доплаты работникам сферы соцобслуживания

4.Профессиональная реабилитация инвалидов

 

УПРАВЛЯЕМ ПЕРСОНАЛОМ 

РЫНОК ТРУДА: АНАЛИЗ

1.Спрос и предложение,

или За кем «гоняются» наниматели в Беларуси?

 

АДАПТАЦИЯ

1.Кого мотивирует ментор и кто мотивирует ментора?

Знакомимся с менторством и его отличиями от других методов развития персонала

 

МОТИВАЦИЯ

1.Гибкий график работы

Почему возможность работать дома стала эффективным средством мотивации сотрудников?

2.Эффективно договариваемся,

или Как достичь взаимопонимания с сотрудницами-женщинами?

3.Давайте делать удивительные вещи!

Как с помощью HR-событий скрасить будни сотрудников и тем самым увеличить производительность труда?

 

ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА

1.Выявляем лишних сотрудников,

или Как избавиться от «балласта»?

 

СТИЛЬ ЖИЗНИ

1.На грани скромности и яркости

Как деловой макияж помогает зарабатывать деньги?

 

ПРОВЕРЬ СЕБЯ

1.Тест

ПРОГРАММЫ, СЕМИНАРЫ, ТРЕНИНГИ

 

 

КАДРОВАЯ РАБОТА

ОБЗОР ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

 

ТЕМА НОМЕРА

1.Доверяй, но проверяй!

На что обратить внимание при проведении служебной проверки в организации?

 

ОНЛАЙН-КОНФЕРЕНЦИЯ

1.Стаж, штатное расписание, коллективный договор

На вопросы отвечают первый заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь и начальник главного управления труда и заработной платы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

 

МОЛОДО И ЗЕЛЕНО

1.Берем на работу несовершеннолетних:

на что обратить особое внимание?

 

ОБУЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ

1.Обучаем работников

Что гарантируется при направлении на подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку?

 

СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА

1.Материальная ответственность работников

В каких случаях работник отвечает по полной? 

 

ТК В АЛГОРИТМАХ

1.Отстранение работника от выполняемых обязанностей

Когда следует расторгнуть контракт и как допустить к работе обратно? 

 

ВАШ ВОПРОС

1.Вопрос номера

 

ГОРОСКОП

1.Астрологический прогноз

на февраль 2014 года

 

Квалифицированные консультации для подписчиков
с 14.00 до 17.00
Тел. (017) 297-92-29

«1»  2  3  4  5  следующая »
ООО "Промкомплекс" © 2010
разработка сайта - TANIX